Kommentaarid TÖÖPAKKUMISED JA FIRMATEATED. kohta

Tiit Kruusalu (autor) kommentaar ARVAMUSLUGU: Saatsin ju oma CV, miks mind pole töövestlusele kutsutud? Autor: Tiit Kruusalu kohta

Tiit Kruusalu (autor) — Fri, 07 Oct 2011 12:56:47 +0000

Simoni isiklikuks minevat seisukohta oli huvitav lugeda,.
Tasakaalu mõttes võiks mõni soovija koostada oma CV Simoni õpetusi järgides, võttes aluseks meil enamlevinud CV-online või CV-keskuse põhja ning seejärel võrrelda seda minu nõuandeid silmas pidades koostatud CV-ga, millel samuti põhjaks CV-online või CV.keskus. Absoluutset tõde ei ole olemas, pooldajaid võib mõlemal variandil olla.
Ilusat päeva jätku.

Töö Tööpakkumised Pakume tööd Töökuulutused kommentaar ARVAMUSLUGU: Saatsin ju oma CV, miks mind pole töövestlusele kutsutud? Autor: Tiit Kruusalu kohta

Töö Tööpakkumised Pakume tööd Töökuulutused — Fri, 07 Oct 2011 12:32:24 +0000

Jah, ilmselt on see hea soovitus kõigile, kes arvavad, et neid on miskil sellisel põhjusel välja kunagi praagitud. Tänud Simonile soovituse eest.

Simon kommentaar ARVAMUSLUGU: Saatsin ju oma CV, miks mind pole töövestlusele kutsutud? Autor: Tiit Kruusalu kohta

Simon — Fri, 07 Oct 2011 12:24:17 +0000

Ma siis kordan veelkord.

Kuna inimese kui töötaja väärtus ei sõltu neist teguritest, siis neid andmeid CVsse EI PANDA. Mitte kunagi. Ja siis ei saa ka keegi nende põhjal kedagi välja praakida.

Töö Tööpakkumised Pakume tööd Töökuulutused kommentaar ARVAMUSLUGU: Saatsin ju oma CV, miks mind pole töövestlusele kutsutud? Autor: Tiit Kruusalu kohta

Töö Tööpakkumised Pakume tööd Töökuulutused — Fri, 07 Oct 2011 12:11:34 +0000

Väga hea, et arutelu tekib. Loo autor püüdis luua tänase tegeliku pildi, saadud tagasisidet arvestades. Jah valikuid ei tohi mõjutada laste arv, vanus, perekonnaseis, see on ebaseaduslik, kuid paraku nii siiski mõnes ettevõttes tehakse. Kas on selleks siis teadmatus või pole finantsiliselt lubada, kuna on kuritarvitamisi töötajate poolt ja töö on jäänud tegemata perekondlikel põhjustel või mõni muu põhjus... Valus on sellist tagsisidet saada tööotsijailt... lisame nädalavahetusel jälle uue tagasiside siia, kahjuks on üks inimen seal juba suitsiidimõtetega... sest ei saa üldse töövestlustele, kuna arvab, et on vana või tunneb, et tööandjad sellepärast ei kutsu. Jaanus

Simon kommentaar ARVAMUSLUGU: Saatsin ju oma CV, miks mind pole töövestlusele kutsutud? Autor: Tiit Kruusalu kohta

Simon — Fri, 07 Oct 2011 10:57:41 +0000

I’m sorry, aga et teistele nõu anda, peab seda valdkonda, milles nõu antakse, siiski veidi tundma. Sellest kirjatükist õhkub küll pigem asjatundmatust ja kogenematust.

Esiteks. Tööandja EI TOHI teha valikuid inimese vanuse, perekonnaseisu ja laste arvu põhjal. Ja kuna ta seda teha ei tohi, ja kuna inimese kui töötaja väärtus ei sõltu neist teguritest, siis neid andmeid CVsse EI PANDA. Mitte kunagi. Ja siis ei saa ka keegi nende põhjal kedagi välja praakida.

Teiseks. “Eesmärk” ja “soovitud amet” ja “soovitud töö” on müra, mida CVsse ei ole vaja kirjutada. Kõige esimene puhkt pärast oma kontaktandmeid on väike kokkuvõte endast kui töötajast, paarilauseline kirjeldus saavutustest ja tehtud töödest. Ja see peab olema asjassepuutuv, arvestades töökohta, millele kandideeritakse.

Pärast seda tuleb sektsioon “Võtmeoskused” (key skills). Seal tuleb punktidena ära tuua kandideeritava tööga seotud oskused (näiteks siinsel näitel “hea suhtleja”, “kompromisside leidja”, “väga hea läbisaamine inimestega” jne. Ja siis vastavalt töökohale, kuhu kandideeritakse. Näiteks sibiks kandideerimisel pole kompromisse sitaga vaja leida, küll aga peab olema piisavalt tugev, et voolik kuivkäimla kogumispaaki tõsta. Jne.

Kolmandaks. Pärast eelnimetatud sektsioone tuleb “Töökogemus”, mitte “haridus” ja “täiendkoolitused”. Kõike olulisemad on tööandjale kogemused ja oskused, mitte miski, mida inimene võibolla 10 aastat tagasi kuskil poole kõrvagaõ õppis. CV tuleb alati koostada olulisuse järjekorras, ja just tööandjale oluline ettepoole tõsta. Harvardis õppimine kindlasti tõstab inimese väärtust, aga kõrghariduse esmane eesmärk on silmaringi avardamine, mitte töötamise õpetamine. Ja kui Harvardi cum laude juristina lõpetanud inimene on viimased 10 aastat töötanud uksehoidjana, siis on tema haridus absoluutselt irrelevant.

Lisaks. CV ideaalpikkus on mitte üle kolme lehekülje. Mitte keegi ei viitsi pikemat CVd lugeda. Seega, töökogemuse, hariduse ja muu lahtikirjutamisel tuleb pidada silmas, et kirjutada lühidalt ja täpselt, mitte heietada lehekülgi mõttetut müra.

Töö Tööpakkumised Pakume tööd Töökuulutused kommentaar Kui ma peaksin uuesti alustama – 8 sammu. Autor: Peep Laja, internetiturundaja kohta

Töö Tööpakkumised Pakume tööd Töökuulutused — Wed, 18 May 2011 06:05:49 +0000

Väga hästi Peebu poolt ja omast kogemusest kirjutatud nõuanne neile, kel plaanis alustada päris oma internetiäriga. Soovitan soojalt:)

eestifirmad kommentaar LUGU NR 1 “Mulle meeldib, olen parim” – Marelle Vaino (Turismi valdkond) kohta

eestifirmad — Sat, 29 Jan 2011 14:28:15 +0000

Olen Parim oli meie lugude pealkiri ja kirjutamise eesmärgiks oligi enda parimate omaduste esile toomine.

Eesti Tõlkebüroo kommentaar Firmateated. kohta

Eesti Tõlkebüroo — Thu, 07 Oct 2010 00:32:30 +0000

Kvaliteetsed ning soodsa hinnaga tõlked Eesti Tõlkebüroost. Meil on sõbralik ja kiire teenindus! Tehniliste tekstide tõlkimine, reklaammaterjalide tõlkimine meditsiini tekstide tõlkimine. Kasutusjuhendid, lepingud, tooteinfo, turundusmaterjalid ja palju muud. tõlkimine

Kiirlaen.info kommentaar Firmateated. kohta

Kiirlaen.info — Wed, 15 Sep 2010 19:21:22 +0000

http://Kiirlaen.info viis augustis läbi uuringu selgitamaks välja Eesti usaldusväärseimad kiirlaenude pakkujad 2010. Tulemused on selgunud:
http://kiirlaen.info/blog/eesti-usaldusvaarseim-kiirlaenupakkuja-2010

eestifirmad kommentaar Firmateated. kohta

eestifirmad — Fri, 26 Mar 2010 07:27:09 +0000

Tere Liisi veelkord, kui soovid aga lisada ainult siia eestifirmad.wordpress.com lehele lihtsalt enda lehe lingi ja muud vajalikud lingid: twitter, orkut, LinkedIn, Facebook fännileht jne., siis kirjutagi need lihtsalt siia kommentaaridesse. See on täiesti tasuta. Lisaks võid lisada http://www.eestifirmad.wordpress.com lingi ehk viite ka enda kodulehele.

Liisi kommentaar Firmateated. kohta

Liisi — Fri, 26 Mar 2010 00:07:23 +0000

Tere,
Ma lisaks oma ettevõtte ka hea meelega teie registrisse, aga ma ei saa hästi aru, kuidas seda teha saab.

emajandus kommentaar Firmateated. kohta

emajandus — Sat, 09 Jan 2010 20:47:14 +0000

http://www.e-majandus.ee/

eestifirmad kommentaar Firmateated. kohta

eestifirmad — Sat, 09 Jan 2010 16:47:44 +0000

Tere, olete sattunud Eesti Firmade WordPress`i lehele.

Olles ettevõtja, võiteTe siin avaldada enda ettevõttega seotud lingid: veebilehe URL, Facebooki, Twitteri, LinkedIN, Orkut`i.